5S是企業進行現場管理改善和提升較為有效的一種方法或活動，其內容指的是：整理（SEIRI）、整頓（SEITON）、清掃（SEISO）、清潔（SEIKETSU）、素養（SHITSUKE），又被稱為“五常法則”。“5S”活動起源于日本，并在日本企業中主要進行推行，它相當于我國企業開展的文明生產活動。5S活動的對象是現場的“環境”，它對生產現場環境全局進行綜合考慮，并制訂切實可行的計劃與措施，從而達到規范化管理。“5S”活動的精髓是修身，如果沒有職工隊伍修身的相應提高，“5S”活動就難以開展和堅持下去。通過推行5S管理可以實現降本增效，提升產品質量的效果。錦州建材行業5S計劃

企業實施5S現場管理，通過實施整理、整頓、清掃、清潔來實現標準的管理，企業的管理就會一目了然，使異常的現象很明顯化，人員、設備、時間就不會造成浪費。企業生產能相應地非常順暢，作業效率必然就會提高，作業周期必然相應地縮短，確保交貨日期萬無一失了。5S是現場管理的基礎，是TPM（全員參與的生產保全）的前提，是TQM（品質管理）的第一步，也是ISO9000有效推行的保證。5S現場管理法能夠營造一種“人人積極參與，事事遵守標準”的良好氛圍。有了這種氛圍，推行ISO、TQM及TPM就更容易獲得員工的支持和配合，有利于調動員工的積極性，形成強大的推動力。大連裝備制造業5S教材5S現場管理推行后，其效用是顯而易見的。

      車間現場是企業價值的重要轉換場所，那么5S管理與現場管理的關系是怎樣的呢？5S管理通常被視作現場管理、質量管理、精益管理的基礎。同時，5S管理也是現場管理的重要組成部分，我們用兩張圖來表達這一層關系。一般情況下，5S管理是現場管理的一部分，如左圖所示。但是，當5S工作做得非常深入時，它成為現場管理的主體部分。這個時候，可以這么簡略地描述，如果5S做得好，現場管理肯定好。5S管理假定開始于雜亂混亂的現場，因此5S有一定的順序性，即整理、整頓、清掃、清潔即素養的順序。

5S管理的作用如下：1．5S管理改善和提高企業形象整齊、整潔的工作環境，容易吸引顧客，讓顧客心情舒暢；同時，由于口碑的相傳，企業會成為其它公司的學習榜樣，從而能有效提高企業的威望。2．5S管理還促成效率的提高5S管理能創造一個良好的工作環境和工作氛圍，再加上很有修養的合作伙伴，員工們可以集中精神，認認真真地干好本職工作，必然就能有效地提高效率。5S現場管理 。3.5S管理減少直至消除故障，保障產品質量5S管理認為優良的品質來自優良的工作環境。工作環境，只有通過經常性的清掃、點檢和檢查，不斷地凈化工作環境，才能有效地避免污損東西或損壞機械，維持設備的高效率，提高生產品質。企業5S管理可以為企業發展帶來的較大的潛在效益。

       5S管理與現場管理的關系是怎樣的呢？5S管理通常被視作現場管理、質量管理、精益管理的基礎。同時，5S管理也是現場管理的重要組成部分，我們用兩張圖來表達這一層關系。一般情況下，5S管理是現場管理的一部分，如左圖所示。但是，當5S工作做得非常深入時，它成為現場管理的主體部分。這個時候，可以這么簡略地描述，如果5S做得好，現場管理肯定好。5S管理假定開始于雜亂混亂的現場，因此5S有一定的順序性，即整理、整頓、清掃、清潔即素養的順序。堅持推行5S管理！是可以使管理更加流暢，不斷地改善出現的問題。營口倉庫5S課程

5S管理能夠使作業員遵守作業標準，杜絕作業傷害的發生。錦州建材行業5S計劃

什么是5S，5S管理指的是：整理（SEIRI）、整頓（SEITON）、清掃（SEISO）、清潔（SEIKETSU）、素養（SHITSUKE），又被稱為“五常法則”。“5S”活動起源于日本，并在日本企業中主要進行推行，它相當于我國企業開展的文明生產活動。5S活動的對象是現場的“環境”，它對生產現場環境全局進行綜合考慮，并制訂切實可行的計劃與措施，從而達到規范化管理。“5S”活動的精髓是修身，如果沒有職工隊伍修身的相應提高，“5S”活動就難以開展和堅持下去。錦州建材行業5S計劃